РЕЖИМ РАБОТЫ СУДА И ПРИЕМНОЙ СУДА | |
Понедельник | 09:00 – 18:00 |
Вторник | 09:00 – 18:00 |
Среда | 09:00 – 18:00 |
Четверг | 09:00 – 18:00 |
Пятница | 09:00 – 16:45 |
Суббота | выходной |
Воскресенье | выходной |
Перерыв на обед | 13:00 – 13:45 |
ТЕЛЕФОНЫ ДЛЯ СПРАВОК Приемная Советского районного суда г.Владикавказа тел: (8672) 24-06-10 Отдел обеспечения по уголовным делам тел: (8672) 24-15-84 Отдел обеспечения по гражданским делам тел: (8672) 24-05-71 Отдел обеспечения по делам об административным правонарушениям тел: (8672) 24-10-25 Архив суда тел: (8672) 24-16-93 |
ТЕЛЕФОНЫ ДОВЕРИЯ тел: (8672) 24-06-50 (только для сообщения о фактах коррупции) |

Уважаемые посетители Советского районного суда г.Владикавказа!
С 1 января 2017 года вступили в силу положения процессуального законодательства, предусматривающие возможность подачи в суд документов в электронном виде, в том числе в форме электронного документа. Приказом Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации от 27 декабря 2016 года № 251 утвержден Порядок подачи в федеральные суды общей юрисдикции документов в электронном виде, в том числе в форме электронного документа.
Для подачи процессуальных документов в электронном виде необходимо использовать сервис «Подача процессуальных документов в электронном виде».
Просьба направлять документы заблаговременно, учитывая дату и время назначения дела к слушанию.
Подача обращений процессуального характера через официальный адрес электронной почты суда недопустима.
В целях оптимизации сроков отправления исходящей корреспонденции Советский районный суд г. Владикавказа приступил к направлению судебных извещений посредством государственной электронной почтовой системы (далее – ГЭПС).
• Предлагаем участникам процесса в сервисах «ГосУслуги» подключить опцию«ГосПочта»для получения писем электронным способом.
Инструкцию по подключению ГЭПС можно скачать по ссылке
| Федеральный закон от 29 декабря 2025 г. N 532-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации" | версия для печати |
Федеральный закон от 29 декабря 2025 г. N 532-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации"Принят Государственной Думой 17 декабря 2025 года Одобрен Советом Федерации 19 декабря 2025 года Статья 1 Внести в Трудовой кодекс Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2008, N 9, ст. 812; 2011, N 25, ст. 3539; 2012, N 10, ст. 1164; N 31, ст. 4325; 2018, N 1, ст. 45) следующие изменения: 1) часть третью статьи 3481 изложить в следующей редакции: "Особенности регулирования труда спортсменов, тренеров устанавливаются трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями, а также локальными нормативными актами, принимаемыми работодателями в соответствии с требованиями статьи 8 настоящего Кодекса с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, норм, утвержденных общероссийскими спортивными федерациями по соответствующим виду или видам спорта, норм, утвержденных профессиональными спортивными лигами и направленных на регулирование отношений, связанных с участием спортсменов в отдельных официальных спортивных соревнованиях, которые включены в перечень, утверждаемый в соответствии с частью 6 статьи 25 Федерального закона от 4 декабря 2007 года N 329-ФЗ "О физической культуре и спорте в Российской Федерации", и организаторами которых являются такие профессиональные спортивные лиги (далее - отдельные официальные спортивные соревнования, организованные профессиональными спортивными лигами), а также на регулирование отношений, связанных с проведением со спортсменами тренировочных мероприятий по подготовке к отдельным официальным спортивным соревнованиям, организованным профессиональными спортивными лигами."; 2) статью 3482 дополнить частью седьмой следующего содержания: "Спортсменов, принимающих участие в отдельных официальных спортивных соревнованиях, организованных профессиональными спортивными лигами, и тренеров, осуществляющих подготовку спортсменов к отдельным официальным спортивным соревнованиям, организованным профессиональными спортивными лигами, работодатели как при приеме на работу, так и в период действия трудового договора обязаны также знакомить с нормами, утвержденными этими лигами и направленными на регулирование отношений, связанных с участием спортсменов в отдельных официальных спортивных соревнованиях, организованных профессиональными спортивными лигами, а также отношений, связанных с проведением со спортсменами тренировочных мероприятий по подготовке к отдельным официальным спортивным соревнованиям, организованным профессиональными спортивными лигами."; 3) в части первой статьи 3485: а) пункт 2 изложить в следующей редакции: "2) требование отстранить спортсмена от участия в спортивных соревнованиях, за исключением отдельных официальных спортивных соревнований, организованных профессиональными спортивными лигами, предъявленное общероссийской спортивной федерацией по соответствующим виду или видам спорта в соответствии с нормами, утвержденными этой федерацией;"; б) дополнить пунктом 3 следующего содержания: "3) требование отстранить спортсмена от участия в отдельных официальных спортивных соревнованиях, организованных профессиональными спортивными лигами, предъявленное соответствующей профессиональной спортивной лигой в соответствии с нормами, утвержденными этой лигой."; 4) в статье 3486: а) часть первую после слов "Работодатели обязаны" дополнить словами ", если иное не предусмотрено частью второй настоящей статьи,"; б) дополнить новой частью второй следующего содержания: "Работодатели обязаны направлять спортсменов, принимающих участие в отдельных официальных спортивных соревнованиях, организованных профессиональными спортивными лигами, а также тренеров, осуществляющих подготовку спортсменов к отдельным официальным спортивным соревнованиям, организованным профессиональными спортивными лигами, с их письменного согласия в спортивные сборные команды Российской Федерации по вызовам (заявкам) общероссийских спортивных федераций по соответствующим виду или видам спорта для участия: 1) в Олимпийских играх, юношеских Олимпийских играх, чемпионатах мира и первенствах мира, предусмотренных календарными планами спортивных мероприятий спортивных сборных команд Российской Федерации по соответствующим виду или видам спорта, составленными в соответствии с требованиями международных спортивных организаций, и включенных в Единый календарный план межрегиональных, всероссийских и международных физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий, утвержденный федеральным органом исполнительной власти в области физической культуры и спорта, а также в тренировочных мероприятиях по подготовке к указанным соревнованиям не менее чем за семь календарных дней до начала указанных соревнований; 2) в других международных спортивных мероприятиях, перечень которых утверждается федеральным органом исполнительной власти в области физической культуры и спорта по согласованию с общероссийской спортивной федерацией по соответствующим виду или видам спорта и профессиональной спортивной лигой."; в) части вторую и третью считать соответственно частями третьей и четвертой; 5) часть вторую статьи 34812 изложить в следующей редакции: "В трудовых договорах с отдельными категориями спортсменов, тренеров могут быть предусмотрены условия об обязанности спортсменов, тренеров предупреждать работодателей о расторжении трудовых договоров по их инициативе (по собственному желанию) в срок, превышающий один месяц, если нормами, утвержденными общероссийскими спортивными федерациями по соответствующим виду или видам спорта, нормами, утвержденными профессиональными спортивными лигами и направленными на регулирование отношений, связанных с участием спортсменов в отдельных официальных спортивных соревнованиях, организованных профессиональными спортивными лигами, а также отношений, связанных с проведением со спортсменами тренировочных мероприятий по подготовке к отдельным официальным спортивным соревнованиям, организованным профессиональными спортивными лигами, для этих категорий спортсменов, тренеров установлены ограничения перехода (условия перехода) в другие спортивные клубы или иные физкультурно-спортивные организации, предусматривающие сроки предупреждения о переходе, превышающие один месяц. Продолжительность срока предупреждения о расторжении трудового договора по собственному желанию определяется сторонами трудового договора в соответствии с нормами, утвержденными общероссийскими спортивными федерациями по соответствующим виду или видам спорта, либо нормами, утвержденными профессиональными спортивными лигами.". Статья 2 Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 марта 2026 года. Президент Российской Федерации В. Путин |
|
РЕЖИМ РАБОТЫ СУДА И ПРИЕМНОЙ СУДА | |
Понедельник | 09:00 – 18:00 |
Вторник | 09:00 – 18:00 |
Среда | 09:00 – 18:00 |
Четверг | 09:00 – 18:00 |
Пятница | 09:00 – 16:45 |
Суббота | выходной |
Воскресенье | выходной |
Перерыв на обед | 13:00 – 13:45 |
ТЕЛЕФОНЫ ДЛЯ СПРАВОК Приемная Советского районного суда г.Владикавказа тел: (8672) 24-06-10 Отдел обеспечения по уголовным делам тел: (8672) 24-15-84 Отдел обеспечения по гражданским делам тел: (8672) 24-05-71 Отдел обеспечения по делам об административным правонарушениям тел: (8672) 24-10-25 Архив суда тел: (8672) 24-16-93 |
ТЕЛЕФОНЫ ДОВЕРИЯ тел: (8672) 24-06-50 (только для сообщения о фактах коррупции) |
